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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 按培训与工作的关系来看，在职员工培训可分为在职培训和（）

    人力资源管理（一）模拟卷七

    卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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    试题序号

    按培训与工作的关系来看，在职员工培训可分为在职培训和（）

    • A、脱产培训
    • B、技能培训
    • C、素质培训
    • D、综合培训
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    激励包括三个基本因素：（）

    • A、需要
    • B、动机
    • C、知识
    • D、经验
    • E、行为

    简述组织和人力资源部门的责任

    组织人力资源供给预测包括组织内部人力资源供给预测与（）

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    • D、员工流动率预测
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